Die unterschiedlichen Strategien von Novopress

Verantwortungsvoll. Nachhaltig. Zukunftsorientiert.

Als international führender Powertool Hersteller mit tiefen regionalen Wurzeln verbinden wir handwerkliche Tradition mit nachhaltiger Industriekompetenz. Seit über 50 Jahren stehen wir für langlebige, reparierbare Presswerkzeuge – entwickelt für eine ressourcenschonende und klimafreundliche Zukunft.

Was wir tun, hat Bestand – deshalb denken wir von Anfang an nachhaltig.

Unser tägliches Handeln orientiert sich an klaren Werten: ökologische Verantwortung, soziale Gerechtigkeit und wirtschaftliche Beständigkeit.

Unsere Werkzeuge sind so konstruiert, dass sie über Jahrzehnte einsatzfähig bleiben und bei Bedarf ressourcenschonend instandgesetzt werden können. Das spart Energie, reduziert CO₂-Emissionen und schont Materialien. Das ist schon seit über 50 Jahren so. Unsere Serviceabteilung repariert auch schonmal Geräte, die mehrere Jahrzehnte alt sind.

Wir setzen auf transparente, global vernetzte Lieferketten mit zertifizierten Partnern. Lieferantenaudits und unser Ethik-Kodex stellen hohe soziale und ökologische Standards sicher.

Wir achten auf Konformität bei unseren Geräten und Werkzeugen. Wir gehen enge Partnerschaften mit unseren Kunden ein, um internationale Richtlinien zu erfüllen.

Als Arbeitgeber fördern wir faire Arbeitsbedingungen, Diversität und Chancengleichheit. Mehrere Generationen arbeiten bei uns unter einem Dach – ein Zeichen echter Unternehmenskultur.

Seit 2006 ist unser Unternehmen nach ISO 9001 zertifiziert. Wir bereiten die ISO 14001-Zertifizierung und Berichte gemäß der europäischen CSRD-Richtlinie vor.

Durch gezielte Effizienzmaßnahmen und Investitionen in nachhaltige Produktionsprozesse reduzieren wir unseren ökologischen Fußabdruck stetig – entlang der gesamten Wertschöpfungskette.

Unsere Nachhaltigkeits-Schwerpunkte:

• Gelebte Unternehmenskultur – verantwortungsbewusst, zukunftsfähig, generationenverbindend
• Klimaschutz & Energieeffizienz – für eine emissionsärmere Industrieproduktion
• Faire Arbeitsbedingungen & Chancengleichheit – lokal wie global

Unser Nachhaltigkeitsansatz orientiert sich an den Sustainable Development Goals (SDGs) der Vereinten Nationen. Für uns ist Nachhaltigkeit ein Prozess zur stetigen Verbesserung.

Freiwilliges Engagement für und mit allen:

Wir gehen über Standards hinaus und entwickeln diese mit unseren Mitarbeitenden. Seit 2019 haben wir unseren Ethik-Kodex als bindend Selbstverpflichtung innerhalb des Unternehmens etabliert. Dieser beschreibt unsere Werte und unser Compliancemanagement.

Seit 2017 liefert unsere Solaranlage auf der Werkshalle Strom für die Produktion unserer Geräte. Die Produktion von erneuerbarem Strom bauen wir auf der 2025 fertiggestellten Werkshalle weiter aus. Für  unseren Fuhrpark und die Fahrzeuge der Mitarbeitenden stellen wir eigene E-Tanksäulen zur Verfügung.

Als freiwilliges Projekt sind wir 2025 dem Biodiversitätsbündnis der IHK Mittlerer Niederrhein beigetreten. Wir wollen biologische Vielfalt an unserem Standort fördern. Denn wir wissen, dass Klima- und Biodiversitätsschutz zusammen gehören.

Unser Mobilitätskonzept ist nicht nur für unsere CO₂-Bilanz gut, sondern fördert Zusammenhalt und Gesundheit. Wenn wir beim regionalen Stadtradeln mitmachen oder auch Jobfahrräder und monetäre Unterstützung beim Öffentlichen Nahverkehr anbieten. Für Fahrradfahrer gibt es Unterstellplätze, damit die Fahrräder sicher und trocken stehen. Dank dieser Angebote nutzen aktuell circa 20 bis 30 Prozent der Beschäftigten diese Möglichketen.